O trabalho remoto segue quebrando paradigmas na sociedade. A aceitação desse novo modelo de atividade profissional está surpreendendo os especialistas de todo o mundo.
A Salesforce, empresa que trabalha com ferramentas de CRM, organizou um estudo chamado “Série Global Stakeholder – O Futuro do Trabalho, Agora”. Foram ouvidas mais de 20 mil pessoas na Alemanha, Austrália, Brasil, Canadá, Estados Unidos, França, Índia, Japão, Nova Zelândia, Reino Unido e Singapura.
O estudo revela que 52% dos profissionais aceitariam trocar de emprego se isso significasse que poderiam trabalhar em casa, de forma remota.
A pesquisa teve o objetivo de identificar e analisar a percepção de profissionais de diversas áreas em relação ao futuro dos modelos de trabalho e ao impacto da pandemia da COVID-19 na relação entre empresas e colaboradores. Somente no Brasil, foram ouvidas mais de 2 mil pessoas.
Embora o trabalho remoto tenha uma boa aceitação, mais da metade dos entrevistados se considera inseguro em relação à formação e aprendizado on-line. Esse dado revela que as pessoas querem trabalhar em casa, por meio do computador, mas ainda consideram que o ensino, em todos os níveis, deve ser essencialmente presencial.
No entanto, o trabalho flexível, ainda chamado de home office pode ter seu nome e conceito alterados. Já pensaram no anywhere office? É o trabalho feito em qualquer lugar, a partir da nuvem.
Será um novo paradigma? Em uma próxima conversa, o time da Truppe! traz essa discussão pra você.
Redação Truppe!